4月7日下午，为深入贯彻企业文化“内化于心”的要求，路桥公司举行第一期管理人员企业文化知识测试，公司机关、处共有44 名管理人员参加了此次测试。

举办此次知识测试是为了利用测试的形式宣传企业文化，加强公司员工对企业文化的了解，机关各部门、处对此次测试都非常重视，做了充分准备。整个测试工作由公司办公室（组织文化部）组织，公司领导监考，秩序井然。这次测试是对员工学习企业文化知识的一次大检阅，也是一次大巩固、大提高。

通过此次测试，促使了广大员工从思想深处了解企业文化的内涵。公司今后还将持续推进此项工作，并注重对项目上的延伸，这将更有力地提高广大员工对企业文化的认知和熟悉程度，加强企业文化理念的根植，增强公司的凝聚力和向心力。