3月14日上午，装备制造公司按照企业文化登高计划整体部署，全面启动十七冶企业文化理念学习培训。公司党政领导成员、厂、项目经理部、机关部门管理人员和一线党员员工约50 余人参加了辅导讲座。

在辅导讲座会上，公司经理、党委书记胡生春结合康承业董事长在十七冶主管级干部培训讲话精神，就如何抓好十七冶企业文化理念的学习，谈了四点意见：1、文化引导，启迪心智模式，正确认识企业文化的内涵；2、学无止境，奋力争先，让文化成为工作热情推动器；3、身体力行，强力考核，做企业文化忠实的实践者；4、公司员工能达到融会贯通的标准，树立信心为公司的发展做出贡献。

公司围绕十七冶企业文化理念的引导作用，采用深入浅出、图文并茂的《团队精神》课件向与会的人员播放讲解，受到了与会人员的欢迎。